Page 30 - 2014臺北捷運企業社會責任報告書
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董事會職責
臺北捷運公司董事會必須監督公司是否依法行事、財務資訊公開並即時揭露重要訊息等。公司董事
會主要責任為監督及指導經理部門之重大策略方向。經理部門必須每季定期向董事會報告公司營運
狀況、重要經營課題（如預算編修訂、公司組織調整、票價優惠政策、年度事業計畫及其他重要議
題等）及與利害關係人溝通結果，並對董事會研提公司未來之策略方向，董事會則負責評估策略成
功的可能性、檢視執行進度以及策略調整建議。
臺北捷運公司董事會具選任與提名高階經理人的職責，並授權經驗豐富的經理部門發展企業社會責
任及永續發展等策略議題，以及執行涵蓋經濟、環境與社會三大面向的行動計畫，並負責每年最終
的成果評核。
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